En “PRO-SERVICES ARMEER, S.A. DE C.V.”, (en lo sucesivo “ARMEER”); tenemos como una de nuestras prioridades el cuidado en el manejo de los datos personales de los colaboradores, es por ello que aplicamos lineamientos, políticas y procedimientos para proteger su información.
A través del Programa de Privacidad de los Colaboradores de ARMEER, preserva la privacidad y seguridad de su información personal; es por ello que protegemos esta información mediante el mantenimiento de protecciones físicas, electrónicas y de procedimiento, capacitando a nuestros empleados en el manejo adecuado de su información personal, a fin de impedir que terceros no autorizados accedan a la misma.
ARMEER resguardará sus datos personales con base en los principios de licitud, calidad, consentimiento, información, finalidad, lealtad, proporcionalidad y responsabilidad establecidos en la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares (en lo sucesivo la "Ley”).
Informamos que en cumplimiento de la "Ley”, los datos personales que obtengamos en virtud de (i) la solicitud de trabajo realizada ante ARMEER, (ii) formalizar la relación laboral correspondiente o (iii) durante la prestación de servicios, para dar cumplimiento a la administración laboral con motivo de su relación de trabajo, serán tratados de manera confidencial a través de los sistemas provistos para tales efectos.
Responsables del tratamiento de sus datos personales:
El responsable del tratamiento de sus datos personales es ARMEER.
Para efectos del presente aviso de privacidad, ARMEER señala como su domicilio el ubicado en: Avenida Bonampak Z.T. Mza. 01 L. 03 loc. 1 PB SEEC. E Cancún Centro, Cancún Benito Juárez Quintana Roo c.p. 77500.
ARMEER recabará los datos personales necesarios para su proceso de reclutamiento y selección, así como para dar cumplimiento a lo previsto en los contratos de trabajo y su administración con motivo de la vigencia de la relación laboral; se podrá recabar su nombre; sexo; estado civil; lugar, fecha de nacimiento y nacionalidad; clave del Registro Federal de Contribuyentes; números telefónicos; domicilio y lugares en los que ha residido; estudios realizados; datos del servicio social; datos de la trayectoria laboral; estatus médico; datos de familia como son: nombres, dependencia, edad, domicilio, ocupación, residencia; empresas en las que han trabajado; así como también el nombre, domicilio, ocupación y teléfono de referencias personales.
Es importante mencionar que ARMEER deberá recabar adicionalmente de usted los datos necesarios para cumplir con las disposiciones legales aplicables en materia de prevención y detección de actos, omisiones u operaciones que pudieran favorecer, prestar ayuda, auxilio o cooperación de cualquier especie para la comisión de los delitos previstos en los artículos 139 ó 148 Bis del Código Penal Federal o que pudieran ubicarse en los supuestos del artículo 400 Bis del mismo Código.
Los datos personales que ARMEER recabe serán usados para realizar el proceso de reclutamiento y selección; para dar cumplimiento a lo previsto en los contratos de trabajo y su administración con motivo de la vigencia de la relación laboral; integración y actualización de expedientes; dar cumplimiento a obligaciones de carácter ARMEER, de seguridad social y laboral, así como el otorgamiento de estímulos y reconocimientos; para análisis y elaboración de estadísticos de carácter interno, y dar cumplimiento a los requerimientos por parte del SAT, IMSS, INFONAVIT E INFONACOT y/o cualquier otra dependencia competente a la materia de sueldos y salarios.
ARMEER podrán transferir sus datos personales a terceros mexicanos o extranjeros que le provean de servicios necesarios para su debida operación, así como a sus afiliadas, asociadas, comisionistas o sociedades.
En dichos supuestos, le informamos ARMEER adoptará las medidas necesarias para que las personas que tengan acceso a sus datos personales cumplan con la política de privacidad de ARMEER, así como con los principios de protección de datos personales establecidos en la “Ley”.
Usted o su representante legal debidamente acreditado podrán limitar el uso o divulgación de sus datos personales; asimismo, podrá ejercer, cuando procedan, los derechos de acceso, rectificación, cancelación u oposición que la “Ley” prevé mediante solicitud presentada en el domicilio arriba señalado; es importante mencionar que el ejercicio de cualquiera de dichos derechos no es requisito previo ni impide el ejercicio de otro derecho.
Así también, le informamos que usted tiene derecho a iniciar un Procedimiento de Protección de Datos ante el Instituto Federal de Acceso a la Información y Protección de Datos (www.ifai.gob.mx) dentro de los 15 días siguientes a la fecha en que reciba la respuesta o a partir de que concluya el plazo de 20 días contados a partir de la fecha de recepción de su solicitud de ejercicio de derechos.
El presente Aviso de Privacidad podrá ser modificado en cualquier momento para cumplir con actualizaciones legislativas, jurisprudenciales, políticas internas, nuevos requisitos para la prestación de servicios de ARMEER. Cualquier modificación al presente aviso le será notificada a través de cualquiera de los siguientes medios: un comunicado por escrito enviado a su domicilio o entregado en las oficinas de ARMEER; un mensaje enviado a su correo electrónico o a su teléfono móvil; o de cualquier medio electrónico que utilice para celebrar operaciones con ARMEER, o en periódicos de amplia circulación.
La Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de Particulares fue publicada el 5 de julio de 2010 en el Diario Oficial de la Federación, Usted puede acceder al contenido de la Ley a través de los portales que el Gobierno Federal, por conducto de la Secretaría de Gobernación, y la Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión tienen en Internet y cuyas direcciones son: http://www.ordenjuridico.gob.mx y http://www.diputados.gob.mx